Hồ sơ hưởng trợ cấp Covid dành cho người lao động nghỉ không lương ra sao? Hiện nay khi dịch bệnh Covid ảnh hưởng rất nhiều tới người lao động. Việc nhận trợ cấp giúp người lao động bớt khó khăn về cuộc sống. Vậy khi nghỉ không lương thì người lao động kê khai hồ sơ ở đâu để được nhận trợ cấp? Luật Vitam sẽ giải đáp cụ thể trong bài viết này.
Câu hỏi:
Mẹ con mình làm cho 1 công ty nhỏ. Hiện nay họ đóng cửa và cho nghỉ không lương từ ngày 19/3/2020. Em thấy mọi người nói sẽ được hưởng tiền trợ cấp của Chính phủ. Công ty nơi mình làm việc thì họ lại bảo mình về địa phương nơi mình ở kê khai. Như vậy là như thế nào ạ? Mức trợ cấp mà mẹ con em được nhận là bao nhiêu tiền? Em xin cảm ơn rất nhiều.
Trả lời:
Thứ nhất, trợ cấp Covid cho đối tượng NLĐ nghỉ không lương
Điều 1 Quyết định 15/2020/QĐ-TTg quy định về việc thực hiện các chính sách hỗ trợ người dân gặp khó khăn do đại dịch Covid-19. Theo đó NLĐ nghỉ việc không hưởng lương được nhận tiền hỗ trợ dịch bệnh Covid. Tuy nhiên phải đáp ứng các điều kiện cụ thể như sau:
– Thời gian nghỉ việc không hưởng lương trong thời hạn của HĐLĐ. Từ 01 tháng liên tục trở lên tính từ ngày 01/4/2020 đến hết ngày 30/6/2020. Thời điểm bắt đầu nghỉ việc không hưởng lương từ ngày 01/4/2020 đến ngày 01/6/2020.
– Đang tham gia BHXH bắt buộc tính đến thời điểm ngay trước khi nghỉ việc không hưởng lương;
– Làm việc tại các doanh nghiệp không có doanh thu hoặc không còn nguồn tài chính để trả lương do ảnh hưởng của dịch Covid-19.
Với trường hợp của 2 mẹ con bạn làm cho 1 công ty nhỏ. Hiện nay công ty đóng cửa và cho nghỉ không lương từ ngày 15/3/2020. Do đó, khi đáp ứng các điều kiện trên thì sẽ được nhận tiền hỗ trợ do dịch bệnh theo quy định.
Thứ hai, NLĐ nghỉ không lương kê khai hồ sơ hưởng trợ cấp Covid ở đâu?
Điều 2 Quyết định 15/2020/QĐ-TTg ngày 24 tháng 04 năm 2020. Theo đó thì thủ tục để đối tượng NLĐ nghỉ không lương nhận trợ cấp Covid-19 được thực hiện như sau:
– Về hồ sơ đề nghị theo mẫu số 01 Phụ lục kèm theo Quyết định 15/2020.
– Trình tự, thủ tục thực hiện hỗ trợ
Bước 1: Doanh nghiệp lập Danh sách NLĐ nghỉ không hưởng lương bảo đảm điều kiện theo quy định tại Điều 1 Quyết định 15/2020. Đề nghị tổ chức công đoàn cơ sở và cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận Danh sách này.
Bước 2: Trong 03 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được Danh sách theo đề nghị của doanh nghiệp. Cơ quan BHXH xác nhận việc tham gia BHXH của NLĐ. Tất cả theo quy định tại khoản 2 Điều 1 Quyết định 15/2020 và gửi doanh nghiệp.
Bước 3: Doanh nghiệp gửi hồ sơ đề nghị đến UBND cấp huyện nơi đặt trụ sở. Trong 03 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đầy đủ hồ sơ, UBND cấp huyện thẩm định. Sau đó sẽ trình Chủ tịch UBND cấp tỉnh.
Trong 02 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ. Chủ tịch UBND cấp tỉnh ban hành quyết định phê duyệt Danh sách và kinh phí hỗ trợ. Hơn nữa đồng thời chỉ đạo thực hiện chi trả hỗ trợ.
Theo quy định trên thì công ty bạn sẽ lập danh sách đối tượng nghỉ không lương. Trong đó có 2 mẹ con bạn. Sau đó gửi đến cơ quan BHXH và Ủy ban nhân dân huyện để được giải quyết tiền hỗ trợ.
Thứ ba, mức hưởng trợ cấp Covid-19 của Chính phủ
Căn cứ theo Mục II Nghị quyết 42/NQ-CP thì mức hỗ trợ NLĐ bị tạm hoãn HĐLĐ do dịch Covid như sau:
“1. Người lao động làm việc theo chế độ hợp đồng lao động phải thỏa thuận tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương từ 01 tháng trở lên do các doanh nghiệp gặp khó khăn bởi đại dịch Covid-19, không có doanh thu hoặc không có nguồn tài chính để trả lương thì được hỗ trợ với mức 1.800.000 đồng/người/tháng. Thời gian hỗ trợ theo thời gian thực tế tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không lương, theo hằng tháng tùy theo tình hình thực tế của diễn biến dịch, tính từ ngày 01 tháng 4 năm 2020 và không quá 3 tháng.”
Chiếu theo các quy định trên, khi thuộc đối tượng NLĐ nghỉ không lương và đủ điều kiện nhận tiền hỗ trợ dịch Covid. Mức hỗ trợ bạn và mẹ bạn sẽ được nhận với mức 1.800.000 đồng/tháng/người. Thời gian hỗ trợ theo hằng tháng tùy theo tình hình thực tế của diễn biến dịch. Thời gian tính từ ngày 01 tháng 4 năm 2020 và không quá 3 tháng.
Kết luận
Vậy là Luật Vitam đã giải đáp câu hỏi: Người lao động nghỉ không lương kê khai hồ sơ hưởng trợ cấp Covid ở đâu? Hi vọng với bài viết này, NLĐ sẽ hiểu hơn và xác định trường hợp của mình có được hỗ trợ hay không. Từ đó giúp bảo vệ quyền và lợi ích, giúp NLĐ có thể giảm bớt khó khăn trong đợt dịch này. Hẹn gặp lại các bạn ở những bài viết tiếp theo!