Nội dung đối thoại tại nơi làm việc theo quy định mới nhất

    Nội dung đối thoại tại nơi làm việc có thể được tổ chức khi có yêu cầu của chỉ một bên không? Trong cuộc đối thoại thì sẽ bàn về các nội dung gì? Luật Vitam sẽ giải đáp ngay sau đây! Cơ sở pháp lý – Điều 63 Bộ [...]

    08
    Th9
    Có cần phải được sự đồng ý bằng văn bản khi sử dụng người lao động làm thêm giờ không?

    Sử dụng người lao động làm thêm giờ là nội dung được nhiều người lao động quan tâm. Quy định mới của Bộ luật lao động năm 2019 là khi sử dụng NLĐ làm thêm giờ phải được sự đồng ý bằng văn bản đúng không? Mẫu văn bản là [...]

    08
    Th9
    Người buôn bán nhỏ lẻ không đóng thuế có được nhận tiền hỗ trợ dịch bệnh Covid không?

    Tiền hỗ trợ dịch bệnh Covid là khoản trợ cấp của nhà nước dành cho người lao động. Việc người buôn bán nhỏ lẻ không đóng thuế có được nhận tiền hỗ trợ dịch bệnh Covid không đang được rất nhiều người dân quan tâm. Luật Vitam sẽ làm rõ [...]

    08
    Th9
    07 trường hợp người lao động đơn phương chấm dứt HĐLĐ không cần báo trước

    Đơn phương chấm dứt HĐLĐ không cần phải báo trước là tình huống thường gặp trong lao động. Tuy nhiên, việc chấm dứt HĐLĐ này phải đảm bảo tuân thủ những quy định của Bộ Luật lao động 2019. Vậy trường hợp nào thì NLĐ có thể đơn phương chấm [...]

    08
    Th9
    Người lao động có được đơn phương chấm dứt HĐLĐ khi đang điều trị tai nạn lao động hay không?

    Đơn phương chấm dứt HĐLĐ khi đang điều trị tai nạn lao động có vi phạm quy định pháp luật không? Nếu muốn đơn phương chấm dứt HĐLĐ trong trường hợp này thì phải báo trước bao nhiêu ngày? Thời gian nghỉ điều trị tai nạn lao động có tính [...]

    08
    Th9
    Năng suất lao động và cường độ lao động ảnh hưởng thế nào ?

    Năng suất lao động và cường độ lao động là những thuật ngữ quen thuộc trong quan hệ pháp luật về lao động. Đây là mối quan tâm chung của mỗi người lao động, doanh nghiệp và xã hội. Doanh nghiệp nếu muốn đạt được lợi nhuận và thuận lợi [...]

    08
    Th9
    Rút bảo hiểm xã hội 1 lần có được đóng tiếp bảo hiểm xã hội nữa không?

    Rút bảo hiểm xã hội 1 lần có được đóng tiếp bảo hiểm xã hội nữa không? Rút bảo hiểm xã hội 1 lần có được đóng tiếp bảo hiểm xã hội nữa không? Đây là câu hỏi được rất nhiều người lao động quan tâm. Vậy hãy cùng Luật [...]

    08
    Th9
    Quy định mới về tiền lương, tiền thưởng đối với người lao động từ năm 2021

    Quy định mới về tiền lương, thưởng là nội dung có nhiều thay đổi khi Bộ luật Lao động 2019 có hiệu lực từ ngày 01/01/2021. Để đảm bảo quyền và lợi ích chính đáng của mình, người lao động cần chú ý những điểm mới sau: 1. Doanh nghiệp [...]

    08
    Th9
    Thủ tục chốt sổ bảo hiểm xã hội theo Quyết định 595/QĐ-BHXH

    Thủ tục chốt sổ bảo hiểm xã hội khá đơn giản. Tuy nhiên nhiều người vẫn còn vướng mắc và chưa biết phải thực hiện như thế nào. Bài viết dưới đây là những hướng dẫn của Luật Vitam giúp doanh nghiệp chốt sổ nhân viên nhanh chóng nhất. 1. [...]

    08
    Th9
    HĐLĐ có phải ghi chức danh của người sử dụng lao động ký hợp đồng không?

    HĐLĐ có phải ghi chức danh của người sử dụng lao động không? Đặc biệt là từ năm 2021 khi có những thay đổi về hợp đồng lao động. Trong đó có sự thay đổi về việc hợp đồng lao động có buộc ghi chức danh của NSDLĐ ký hợp [...]

    08
    Th9