Nội quy lao động từ năm 2021 phải có nội dung phòng chống quấy rối tình dục không?

    Nội dung phòng chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc được hướng dẫn và xử lí như thế nào trong Luật lao động. Đây là vấn đề gần đây luật Vitam nhận được khá nhiều câu hỏi. Bài viết dưới đây của Luật Vitam sẽ giúp các bạn [...]

    08
    Th9
    Giờ làm việc, giờ nghỉ ngơi của người lao động được quy định như thế nào ?

    Giờ làm việc, giờ nghỉ ngơi của người lao động được quy định như thế nào? Giờ nghỉ ngơi của người lao độngđược thực hiện nhằm đảm bảo sức khỏe cho người lao động trong quá trình thực hiện công việc. Bộ luật lao động năm 2019 đã quy định [...]

    08
    Th9
    Ngày công tính lương được quy định như thế nào theo pháp luật lao động?

    Ngày công tính lương là vấn đề được người lao động đặc biệt quan tâm. Vì vậy, tính ngày công tính lương như thế nào cho thật chính xác? Bài viết dưới đây Luật Vitam sẽ hướng dẫn cách tính ngày công tính lương theo quy định của luật lao [...]

    08
    Th9
    Có được hoãn hợp đồng lao động khi tham giam nghĩa vụ quân sự

    Hoãn hợp đồng lao động khi tham gia nghĩa vụ quân sự có được coi là hợp pháp hay không? Đây chính là những câu hỏi mà thời gian gần đây Luật Vitam nhận được sự quan tâm rất nhiều. Vì vậy, trong bài viết dưới đây, chúng tôi sẽ [...]

    08
    Th9
    Quy định về nguyên tắc trả lương và thời hạn trả lương hàng tháng

    Nguyên tắc trả lương, tiền công hàng tháng được thực hiện như thế nào? Thời hạn trả lương hàng tháng là khi nào? Và rất nhiều thắc mắc liên quan đến chế độ tiền lương mà người lao động cần biết. Cùng theo dõi bài viết dưới đây của Luật [...]

    08
    Th9
    Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng thử việc do dịch Covid hay không?

    Đơn phương chấm dứt hợp đồng thử việc là vấn đề dễ thấy trong bối cảnh dịch bệnh Covid hoành hành. Có rất nhiều câu hỏi đặt ra rằng có được đơn phương chấm dứt hợp đồng thử việc do dịch Covid-19 không? Hãy cùng Luật Vitam tìm hiểu vấn [...]

    08
    Th9
    Mẫu đơn đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp

    Mẫu đơn đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp Hưởng trợ cấp thất nghiệp là chế độ nhằm bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi bị mất việc làm, hỗ trợ người lao động học nghề, duy trì việc làm, tìm việc làm trên cơ sở [...]

    08
    Th9
    Trường hợp nào người lao động phải báo trước 120 ngày khi nghỉ việc?

    Báo trước 120 ngày trước khi nghỉ việc có phải là quy định bắt buộc đối với tất cả người lao động? Cụ thể là những trường hợp nào? Áp dụng với công việc nào? Hãy cùng Luật Vitam tìm hiểu ngay sau đây nhé! Cơ sở pháp lý – [...]

    08
    Th9
    Người lao động tự ý nghỉ 5 ngày làm việc liên tục có được hưởng trợ cấp thôi việc?

    Người lao động tự ý nghỉ 5 ngày làm việc liên tục thì công ty sẽ có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Khi công ty đơn phương chấm dứt với lí do NLĐ tự ý nghỉ việc trên 5 ngày thì NLĐ có được nhận tiền [...]

    08
    Th9
    Chính sách hỗ trợ người sử dụng lao động đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng để duy trì việc làm cho người lao động trong dịch covid-19

    Người lao động trong dịch COVID-19 được đào tạo; bồi dưỡng; nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm. Điều này că cứ theo Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg. Quyết định này quy định về việc thực hiện một số chính sách hỗ trợ người lao động; [...]

    08
    Th9