Mục lục
Vợ đóng bảo hiểm tự nguyện, chồng có được hưởng trợ cấp thai sản 1 lần không?
Trợ cấp thai sản 1 lần là gì? Điều kiện được hưởng là gì? Trong thời gian gần đây, Luật Vitam nhận được rất nhiều câu hỏi có nội dung như trên từ bạn đọc. Vì vậy, trong bài viết này Luật Vitam sẽ giải đáp thắc mắc tới các bạn!
1. Căn cứ pháp lý
– Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc
2. Phân tích cụ thể
Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định cụ thể về điều kiện hưởng chế độ thai sản. Khi nhìn vào điều luật này quy định, bạn sẽ hiểu rõ được vấn đề. Từ đó, xác định được mình có thuộc trường hợp được hưởng chế độ đó hay không?
Cụ thể, thời gian sinh trước và sau ngày 15 được tính theo Điều 9 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH:
“1. Thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi được xác định như sau:
a) Trường hợp sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi trước ngày 15 của tháng, thì tháng sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi không tính vào thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.
b) Trường hợp sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi từ ngày 15 trở đi của tháng và tháng đó có đóng bảo hiểm xã hội, thì tháng sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi được tính vào thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi. Trường hợp tháng đó không đóng bảo hiểm xã hội thì thực hiện theo quy định tại điểm a khoản này.”
3. Một số tình huống cụ thể
3.1. Tình huống 1
Chồng đi làm ở công ty X, vợ mua bảo hiểm ở xã. Một tháng sau vợ sẽ sinh con. Trong tình huống này chồng có được hưởng trợ cấp thải sản hay không?
Trả lời: Trong trường hợp này, chị vợ đóng bảo hiểm đó là thuộc bảo hiểm tự nguyện, khác với bảo hiểm bắt buộc. Như vây, sẽ phụ thuộc vào bảo hiểm của anh chồng để xác định. Nếu như chồng có đóng bảo hiểm đủ 6 tháng trong vòng 12 tháng trước. 12 tháng trước ở đây là trước thời điểm vợ sinh con. Nếu như vậy thì chồng sẽ được hưởng chế độ thai sản. Đó là trợ cấp 1 lần và có ngày nghỉ khi vợ sinh con.
“Điều 38. Trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi
…Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.”
3.2. Tình huống 2
Khi vợ sinh con, chồng được nghỉ làm 5 ngày? Bên cạnh đó còn được hưởng chế độ gì khác nữa không?
Trả lời: Trường hợp này chồng được hưởng trợ cấp trong 5 ngày nghỉ. Cụ thể hơn theo Điều 39 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
“Điều 39. Mức hưởng chế độ thai sản
- Người lao động hưởng chế độ thai sản theo quy định tại các Điều 32, 33, 34, 35, 36 và 37 của Luật này thì mức hưởng chế độ thai sản được tính như sau:
…
b) Mức hưởng một ngày đối với trường hợp quy định tại Điều 32 và khoản 2 Điều 34 của Luật này được tính bằng mức hưởng chế độ thai sản theo tháng chia cho 24 ngày;”
Trên đây là những chia sẻ của luật sư cho vấn đề đưa ra. Hẹn gặp lại các bạn ở những bài viết tiếp theo!